提醒一
納稅籌劃籌劃的是事，而不僅僅是賬。
提醒二
納稅籌劃不僅僅是會計人員的事，更是業(yè)務(wù)和老板的事。
提醒三
納稅籌劃一定要從業(yè)務(wù)中來，到業(yè)務(wù)中去。
提醒四
納稅籌劃更多的是注重事前、而不是事后。
提醒五
納稅籌劃一定要從“業(yè)務(wù)經(jīng)營流程”入手來做前瞻性規(guī)劃而不是單純從“財務(wù)處理環(huán)節(jié)”來做事后諸葛亮。
提醒六
納稅籌劃一定要用全新的合規(guī)性稅務(wù)規(guī)劃來替代傳統(tǒng)的涉險型籌劃。
提醒七
納稅籌劃更多的是注重降低風(fēng)險、而不是一味地降低稅負。
提醒八
納稅籌劃一定要具有合理的商業(yè)目的，否則將面臨反避稅風(fēng)險。
提醒九
納稅籌劃一定要讓真實的業(yè)務(wù)真實再現(xiàn)，只有回歸真實，納稅籌劃才真正開始！
提醒十
商業(yè)模式影響企業(yè)稅收成本，納稅籌劃一定要先從商業(yè)模式開始！
提醒十一
納稅籌劃一定要融入業(yè)務(wù)中去、融入企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略中，而不是單純?yōu)榱耸《惗I劃。
提醒十二
納稅籌劃一定要學(xué)會5個“重”：流程重造、模式重塑、組織重啟、架構(gòu)重設(shè)、合同重梳。
提醒十三
納稅籌劃取決于財務(wù)人員的專業(yè)水平！納稅籌劃不僅是一項技術(shù)、更是一項藝術(shù)，咱們要做成魔術(shù)、融入更多的心術(shù)。
納稅籌劃更多的是切合稅收政策！但是又不完全是依賴稅收政策，單純依靠稅收政策的應(yīng)享盡享其實不是真正的納稅籌劃、確切地說屬于納稅遵從。
提醒十五
納稅籌劃一定要業(yè)財稅融合，否則具有不合理商業(yè)目的
提醒十六
納稅籌劃一定不是單純籌劃一個稅種，而是所有稅種的綜合籌劃。
提醒十七
納稅籌劃切記不要顧此失彼、更不要顧頭不顧尾，一定要通盤考慮、做好最后一公里，否則就是一個失敗的籌劃。
提醒十八
納稅籌劃一定要講究“度”，不要過度籌劃，這是中小企業(yè)節(jié)稅最好的時代！國家已經(jīng)為你打開了一扇窗，你就不要再爬墻了。
提醒十九
納稅籌劃的關(guān)鍵是“預(yù)”，只有提前做好準(zhǔn)備，才能真正做好企業(yè)的納稅籌劃！提前籌劃叫“稅籌”，事后籌劃叫“愁稅”
提醒二十
納稅籌劃方案沒有最好，只有更好，要積極去探索。
提醒二十一
做稅務(wù)籌劃一定要從從解析業(yè)務(wù)流程入手！愚蠢者去偷稅，聰明者去避稅，智慧者去做稅務(wù)籌劃。
提醒二十二
籌劃自己的納稅行為，是企業(yè)經(jīng)營者的權(quán)利，也是其智慧經(jīng)營的表現(xiàn)。
提醒二十三
真正的稅務(wù)籌劃必須是在合法合規(guī)的前提下，事前籌劃、事中修飾、事后溝通。
提醒二十四
納稅籌劃不僅僅是看你的發(fā)票流、更是看你的資金流、業(yè)務(wù)流、合同流，業(yè)務(wù)虛假、一切白搭。
提醒二十五
這是一個最好的時代，也是一個最壞的時代！涉稅咨詢服務(wù)的時代已經(jīng)大門開啟，我們一定要走進納稅籌劃的新天地、打開納稅籌劃的新思維。
提醒二十六
2021年是民營企業(yè)合規(guī)性改造的最佳時期，也是財稅人員納稅籌劃大顯身手的最好時期。
提醒二十七
納稅籌劃中滲透了邏輯學(xué)、哲學(xué)、心理學(xué)，納稅籌劃不是標(biāo)準(zhǔn)化的模式，一定要具有靈活變通的能力。
提醒二十八
一項交易稅收負擔(dān)的高低，涉稅風(fēng)險的大小，很大程度上取決于交易架構(gòu)的安排，納稅籌劃就是提前做交易架構(gòu)的安排。
提醒二十九
納稅籌劃如果僅僅是在發(fā)票上做文章，必將死路一條。
提醒三十
納稅籌劃不是僅僅考慮的稅收洼地、也不是靈活用工平臺、更不是核定征收的個體和個獨，這些不是真正的納稅籌劃。其實稅收洼地本身沒有任何問題稅籌主要是做什么，但是提醒你，不要把稅收洼地當(dāng)做開票的避稅天堂！
提醒三十一
稅務(wù)籌劃切忌用力過猛，弄巧成拙！拿捏稅務(wù)籌劃的尺寸非常重要。
提醒三十二
財務(wù)人員可以利用稅收優(yōu)惠政策來節(jié)稅，但是一定要正確恰當(dāng)?shù)乩谜?，不要歪曲稅收政策，利用?yōu)惠政策不要過于激進，應(yīng)慎用政策。
提醒三十三
財務(wù)人員一定要還原業(yè)務(wù)真實面貌，切記不要背離真實業(yè)務(wù)，不符合業(yè)務(wù)真實面貌的節(jié)稅，其實就是偷稅，會計人員必須慎重節(jié)稅。
提醒三十四
節(jié)稅其實就是更多的利用稅收優(yōu)惠，依法、合規(guī)、恰當(dāng)、合理地享受我們應(yīng)該享受的優(yōu)惠，應(yīng)享盡享政策既是國家給納稅人的權(quán)利，也是我們作為企業(yè)會計人的義務(wù)，好多企業(yè)花很大的代價去偷稅、逃稅、騙稅，而放著現(xiàn)成的優(yōu)惠不去用。
提醒三十五
稅務(wù)籌劃是一種事先的安排，而不是事后“諸葛亮”，一切事后既成事實業(yè)務(wù)的籌劃，都是在亡羊補牢。
提醒三十六
好多企業(yè)一邊在節(jié)稅；一邊在偷稅；一邊在多繳稅；一邊又在提前攢錢繳納稅收罰款，到頭來節(jié)稅不成，反被稽查，給企業(yè)造成了無窮的后患。
提醒三十七
跟當(dāng)?shù)卣勁蝎@得的一些政府稅收優(yōu)惠，其實也是節(jié)稅，政府為了多得到就業(yè)崗位或?qū)崿F(xiàn)一定的社會經(jīng)濟政策，可能愿意放棄一部分稅收。
提醒三十八
納稅籌劃應(yīng)把防范稅務(wù)風(fēng)險放在第一位，也就是說控制企業(yè)風(fēng)險比節(jié)稅更重要。絕不做法律禁止的事，可以做法律沒有禁止的事！
提醒三十九
如何不讓納稅義務(wù)從源頭上就出現(xiàn)和發(fā)生，才是納稅籌劃的根本，因此財務(wù)人員還要從業(yè)務(wù)源頭入手籌劃才可以。稅務(wù)來源于業(yè)務(wù)，節(jié)稅靠的是業(yè)務(wù)流程改變，而不是歪曲業(yè)務(wù)事實。
提醒四十
新時期納稅籌劃一定要注意三大紀律：服從法律、服從商業(yè)模式、服從企業(yè)實際！在當(dāng)前金稅三期形勢下，“千瘡百孔”的企業(yè)要提高企業(yè)的稅商，加強業(yè)財稅法的融合，學(xué)會防范風(fēng)險，化解危機！
提醒四十一
納稅籌劃，不要從發(fā)票上亂做文章，若是一個籌劃方案中你發(fā)現(xiàn)無非就是找票，那么你就要好好琢磨一下這項籌劃方案的風(fēng)險性和可行性了！納稅籌劃不是僅僅靠開票來解決稅負，當(dāng)一項籌劃方案完全依靠虛開發(fā)票來降低稅負的時候，那就離犯罪不遠了。
提醒四十二
真正的節(jié)稅必須要打通企業(yè)的全部，跳出現(xiàn)有的思維框架，通過股權(quán)設(shè)計、組織架構(gòu)、商業(yè)模式和資本戰(zhàn)略層面的新式武器來實現(xiàn)合法節(jié)稅！別再埋頭拉車了，一定要學(xué)會抬頭看路！
提醒四十三
經(jīng)常提到節(jié)稅需要稅務(wù)專家等，其實，當(dāng)下企業(yè)的納稅籌劃不再僅僅需要專家，更是需要雜家了！
提醒四十四
國家出臺的稅收優(yōu)惠是最基本的納稅籌劃方式之一，稅收優(yōu)惠本身就是對納稅人的讓步，也是國家給企業(yè)留出的一個“空子”，納稅人完全可以去“鉆空子”來達到節(jié)稅的目的！若是放著優(yōu)惠政策不去用，其實是對國家政策的浪費！
提醒四十五
納稅籌劃的基石是你的專業(yè)，納稅籌劃不能僅僅依靠工具。專業(yè)是財務(wù)轉(zhuǎn)型最好的逆襲武器！專業(yè)是撬動人脈資源的杠桿！專業(yè)更是你最好的個人品牌！在網(wǎng)絡(luò)化時代，學(xué)什么都變得非常簡單。我們是如此的幸運，生活在了一個動動手指既能獲取知識的時代，不要停止學(xué)習(xí)，一旦你停止學(xué)習(xí)，就會停滯不前！
提醒四十六
企業(yè)永遠不要心存僥幸，在大數(shù)據(jù)時代，企業(yè)其實都是在稅務(wù)局面前裸奔！稅，與票密切相關(guān)，查稅必查票、查案必查票、查賬必查票，中國目前還是處于“以票管稅”的時代，因此會計人員切記不要動票，玩票就是玩命！
提醒四十七
稅務(wù)籌劃的前提是遵循稅法規(guī)定，本著納稅遵從的原則，你可以設(shè)計你的符合商業(yè)目的的交易結(jié)構(gòu)，從而實現(xiàn)你企業(yè)的稅負合理化降低！
01~10小問∩_∩
01
問：公司現(xiàn)在開始盈利了，自然人股東從年底開始就要拿分紅了，有的股東分紅金額高達上千萬元，如何合規(guī)合法的既拿到分紅、又降低個稅？
02
問：公司馬上準(zhǔn)備注銷了，賬面上還虛掛著800萬元存貨，其實這是之前遺留問題，早就沒有庫存了，請問如何處理這些庫存更省稅？
03
問：目前對于公戶轉(zhuǎn)私戶，特別是大額資金轉(zhuǎn)賬監(jiān)控的越來越嚴格，但是我們老板就是想從賬戶取錢到個人卡上，他始終覺得錢在公司賬戶上不安全稅籌主要是做什么，怎么辦？
04
問：公司是個財務(wù)咨詢管理公司，平時就是6個人，年收入600萬元，成本費用太少，平時逢年過節(jié)送禮送卡的支出又沒法入賬，導(dǎo)致企業(yè)所得稅繳納的太多，請問怎么處理？
05問：公司目前有員工100人，但是40人不愿繳納社保，正好公司也不想給這些人繳納，但是又不知道如何處理更合法？
06問：公司賬面上有好多無法收回的應(yīng)收賬款，還有好多無法支付的應(yīng)付款，都是好多年遺留下來的，如何清理掉呢？6
07問：公司目前進銷差價太大，導(dǎo)致增值稅稅負率高達9.7%，為此稅局還專門找過我們，問我們?yōu)槭裁蠢U納這么多增值稅，還讓寫說明，我們也不想繳納這么多增值稅啊，但是又不知道如何合法降稅？
08問：聽說收據(jù)也可以入賬并在企業(yè)所得稅前扣除了，是嗎？
09問：馬上 就要給業(yè)務(wù)員發(fā)放半年績效了，有的績效高達十幾萬元，請問如何降低個稅的繳納？
10
問：公司下個月自然人股權(quán)將進行轉(zhuǎn)讓，肯定會涉及較高的20%的股權(quán)轉(zhuǎn)讓個稅問題，我們想提前籌劃一下，看看如何處理？
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