稅籌帶來的風(fēng)險(xiǎn)與收益
存在即合理，存在的事務(wù)都具有兩面性，稅收環(huán)節(jié)當(dāng)中非常重要的稅務(wù)籌劃，亦是如此。在初次接觸稅務(wù)籌劃時(shí)，肯定有很多老板都認(rèn)為稅籌是帶有風(fēng)險(xiǎn)性的，事實(shí)上也的確如此，稅籌在帶給企業(yè)高收益的同時(shí)，肯定是伴隨著一定風(fēng)險(xiǎn)的，不然這也不符合道理。那我們今天就來探究下稅籌，稅籌帶來的風(fēng)險(xiǎn)和收益，都有哪些？
風(fēng)險(xiǎn)：不同情況下，風(fēng)險(xiǎn)不一，所以稅籌的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)不只是某一方面。
1：政策方面風(fēng)險(xiǎn)
稅籌的最基本原則就是根據(jù)相關(guān)稅收優(yōu)惠政策和相關(guān)稅收法律法規(guī)而進(jìn)行的。如果相關(guān)稅籌計(jì)劃和相關(guān)政策規(guī)定相背離稅籌，風(fēng)險(xiǎn)就出現(xiàn)了。主要是稅收政策理解偏差引起的風(fēng)險(xiǎn)和稅收政策調(diào)整引起的風(fēng)險(xiǎn)。
2：經(jīng)營方面風(fēng)險(xiǎn)
企業(yè)的經(jīng)營情況也會(huì)影響稅籌計(jì)劃運(yùn)行，市場波云詭譎，存在的風(fēng)險(xiǎn)也是不可預(yù)估。影響稅籌效益的風(fēng)險(xiǎn)主要是企業(yè)投資決策和成本開支。
3：計(jì)劃方面風(fēng)險(xiǎn)
稅務(wù)籌劃實(shí)際操作過程當(dāng)中，不能單純的追求降低稅費(fèi)而忽視了稅收遵從和財(cái)務(wù)核算的規(guī)范。稅籌計(jì)劃一定不能脫離企業(yè)經(jīng)營實(shí)際，需要符合企業(yè)成本效益原則，要從企業(yè)整體的發(fā)展戰(zhàn)略出發(fā)，掌握全局觀和戰(zhàn)略觀，一定不能違反稅法。
說完了可能存在的風(fēng)險(xiǎn)，再來看看稅務(wù)籌劃能給企業(yè)帶來哪些收益：
1：企業(yè)與園區(qū)雙贏
企業(yè)通過在園區(qū)內(nèi)注冊新公司，合理利用相關(guān)稅收優(yōu)惠政策，可以使得企業(yè)更好的規(guī)范財(cái)務(wù)制度和稅收管理，助力企業(yè)更高效的發(fā)展。而企業(yè)的入駐，對園區(qū)來說，可以更好的發(fā)展當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)，帶動(dòng)其他發(fā)展。
2：保證企業(yè)現(xiàn)金流
現(xiàn)金流對于企業(yè)來說有多重要這里就不需要過多贅述了，當(dāng)老板的都懂。而合理享受相關(guān)稅收優(yōu)惠政策之后，可以為企業(yè)節(jié)省大量的稅費(fèi)。而這筆費(fèi)用，可以用來反哺企業(yè)，讓企業(yè)產(chǎn)業(yè)升級(jí)、培養(yǎng)人才、發(fā)掘人才、拓展市場等等。
目前可適用稅籌優(yōu)惠政策：
1：有限公司雙獎(jiǎng)勵(lì)扶持
企業(yè)所得稅地方留存40%，增值稅地方留存50%，最高獎(jiǎng)勵(lì)80%。
2：小規(guī)模個(gè)人獨(dú)資、小規(guī)模個(gè)體戶核定征收
核定個(gè)稅0.6%，小規(guī)模增值稅1%，附加稅0.06%，綜合稅率1.66%
3：自然人代開
主要解決個(gè)人與企業(yè)、企業(yè)與企業(yè)發(fā)生的居間費(fèi)、勞務(wù)費(fèi)、咨詢費(fèi)等等，綜合稅率1.6%-1.8%。
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