財(cái)務(wù)顧問崗位職責(zé)
在不斷進(jìn)步的社會(huì)中,我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多,明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé),能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理,科學(xué)的進(jìn)行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢?以下是小編收集整理的財(cái)務(wù)顧問崗位職責(zé),僅供參考,希望能夠幫助到大家。
財(cái)務(wù)顧問崗位職責(zé)1
崗位職責(zé):
1、向客戶演示產(chǎn)品,為客戶解答演示過程中的問題,配合客戶組建上線工作;
2、對客戶上線后實(shí)際使用軟件過程中的發(fā)現(xiàn)的BUG第一時(shí)間匯總反饋給相關(guān)部門予以解決,對客戶提出的需求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)給予客戶解決方案,對軟件操作問題及時(shí)告知客戶如何操作;
3、定期和不定期對上線客戶進(jìn)行回訪,能良好處理客戶關(guān)系;
4、配合銷售與客戶保持經(jīng)常性的聯(lián)系與溝通;
5、熟悉財(cái)稅知識(shí),數(shù)據(jù)分析,有過相關(guān)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)(代賬會(huì)計(jì));
6、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成其他日常事務(wù)性工作。
任職要求:
1、能夠接受出差;
2、具備良好的財(cái)務(wù)知識(shí),有一年以上代賬公司做賬及報(bào)稅經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、性格開朗,做事利落,敢做敢說,善于與人溝通;
4、良好的學(xué)習(xí)能力,有獨(dú)立工作能力。
財(cái)務(wù)顧問崗位職責(zé)2
1、為公司做納稅籌劃;
2、擬寫業(yè)務(wù)合同;
3、對公司的資金風(fēng)險(xiǎn)、財(cái)稅風(fēng)險(xiǎn)等進(jìn)行定期診斷、及排除;
4、對公司財(cái)務(wù)人員、業(yè)務(wù)人員進(jìn)行定期財(cái)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)指導(dǎo);
5、指導(dǎo)公司融資及上市
6、熟悉股權(quán)激勵(lì)
財(cái)務(wù)顧問崗位職責(zé)3
工作職責(zé):
1、Oracle EBS供應(yīng)鏈相關(guān)模塊的實(shí)施和后續(xù)運(yùn)維及優(yōu)化工作;
2、負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)部門的需求分析,和功能實(shí)現(xiàn);
3、編寫Oracle EBS供應(yīng)鏈相關(guān)模塊的流程財(cái)務(wù)顧問,系統(tǒng)功能設(shè)置和操作文檔;
4、公司分配的其他工作。
【該工作崗位在深圳工作半年后需要搬到東莞松山湖上班,公司提供深圳北站往返東莞松山湖的班車】
任職資格:
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)類或物流管理類專業(yè)畢業(yè);
2、精通企業(yè)內(nèi)部計(jì)劃、采購、制造和倉庫的業(yè)務(wù)運(yùn)營和流程體系及Oracle EBS供應(yīng)鏈相關(guān)模塊(Oracle INV、WIP、MRP、PO)功能原理、系統(tǒng)設(shè)置與相關(guān)實(shí)施,熟悉財(cái)務(wù)模塊的功能與設(shè)置;
3、針對業(yè)務(wù)部門提出的需求,能進(jìn)行深入分析,能獨(dú)立出具整體解決方案,針對用戶的核心業(yè)務(wù)需求,有比較好的引導(dǎo)力;
4、具有3年以上的供應(yīng)鏈相關(guān)模塊實(shí)施及運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)或者有2個(gè)及以上完整項(xiàng)目供應(yīng)鏈相關(guān)模塊獨(dú)立實(shí)施經(jīng)驗(yàn),具有很強(qiáng)的解決問題的能力;
5、有強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神,樂于在挑戰(zhàn)性強(qiáng)、節(jié)奏快的環(huán)境下工作;善于溝通,性格積極開朗,能快速的融入團(tuán)隊(duì),有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
6、有開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
財(cái)務(wù)顧問崗位職責(zé)4
工作職責(zé):
1、主要從事ORACLE EBS二次開發(fā)及運(yùn)維工作;
2、在相關(guān)文檔的指導(dǎo)下,獨(dú)立熟練的完成Oracle EBS二次開發(fā)工作;
3、能夠解決EBS系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)及客戶化開發(fā)功能的技術(shù)問題;
4、公司分配的其他工作。
【該工作崗位在深圳工作半年后需要搬到東莞松山湖上班,公司提供深圳北站往返東莞松山湖的班車】
任職資格:
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)類專業(yè)畢業(yè);
2、從事Oracle EBS技術(shù)開發(fā)或技術(shù)運(yùn)維2年及以上工作經(jīng)驗(yàn);
3、精通Oracle PL/SQL編程,具備良好的編程習(xí)慣和風(fēng)格;
4、熟悉Oracle EBS二次開發(fā),F(xiàn)orm/Report/接口/XML Publisher/OAF等;
5、了解Oracle EBS標(biāo)準(zhǔn)的財(cái)務(wù)和供應(yīng)鏈模塊業(yè)務(wù)及功能;
6、熟悉Oracle EBS應(yīng)用系統(tǒng)的安裝及維護(hù),數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)的安裝及優(yōu)化優(yōu)先考慮;
7、有強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神,樂于在挑戰(zhàn)性強(qiáng)、節(jié)奏快的環(huán)境下工作;善于溝通,性格積極開朗,能快速的融入團(tuán)隊(duì),有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
財(cái)務(wù)顧問崗位職責(zé)5
1、集團(tuán)Oracle EBS系統(tǒng)日常運(yùn)維管理及年度開發(fā)與功能優(yōu)化項(xiàng)目管理。
2、配合財(cái)務(wù)部門要求優(yōu)化財(cái)務(wù)流程,設(shè)計(jì)系統(tǒng)解決方案,與各技術(shù)團(tuán)隊(duì)共同實(shí)現(xiàn)新需求的開發(fā)、測試和上線。
3、跟進(jìn)業(yè)務(wù)系統(tǒng)與財(cái)務(wù)系統(tǒng)對接需求,并設(shè)計(jì)相應(yīng)的接口解決方案。
4、對公司內(nèi)部信息系統(tǒng)推廣及升級(jí)項(xiàng)目進(jìn)行系統(tǒng)各模塊設(shè)置,以及數(shù)據(jù)切換等上線工作。
財(cái)務(wù)顧問崗位職責(zé)6
1、1年以上財(cái)稅行業(yè)營銷經(jīng)驗(yàn),財(cái)務(wù)顧問經(jīng)驗(yàn);
2、有代理記賬公司、財(cái)務(wù)咨詢公司、工商代辦公司、財(cái)稅平臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、擁有一定的市場開拓能力和財(cái)務(wù)咨詢能力;
4、5年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),具備中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱;
5、人品端正、思路清晰、能夠吃苦賴勞、有較高的職業(yè)素養(yǎng)和敬業(yè)精神;
6、有代理記賬資源、工商代辦政府資源、財(cái)稅產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮作為合伙人。
財(cái)務(wù)顧問崗位職責(zé)7
崗位職責(zé):
1、充分了解客戶需求,并進(jìn)行資產(chǎn)配置,篩選合適的金融產(chǎn)品。
2、跟蹤資產(chǎn)配置方案并要有所調(diào)整。實(shí)現(xiàn)客戶財(cái)富保值增值的目的。
任職要求:
1、擁有財(cái)會(huì)、金融等大學(xué)本科以上學(xué)歷,2年以上金融機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、備金融投資和產(chǎn)品知識(shí),并且具備實(shí)務(wù)操作能力。
3、至少要精通兩個(gè)領(lǐng)域,比如說基金和保險(xiǎn),具備綜合金融知識(shí)。
4、出色的溝通技巧和優(yōu)秀的職業(yè)道德。
財(cái)務(wù)顧問崗位職責(zé)8
1、組建團(tuán)隊(duì)
2、銷售管理團(tuán)隊(duì):負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)日常管理工作及各項(xiàng)溝通管理工作,制定月度、季度、年度計(jì)劃
3、服從公司各項(xiàng)工作安排,執(zhí)行力強(qiáng)
4、積極向上、事業(yè)心強(qiáng)
5、協(xié)作協(xié)調(diào)能力強(qiáng),團(tuán)結(jié)互助,團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感強(qiáng)
財(cái)務(wù)顧問崗位職責(zé)9
任職資格
1、 3—5年四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn);
2、財(cái)務(wù)基礎(chǔ)扎實(shí),熟悉估值原理,能獨(dú)自完成復(fù)雜的DCF估值模型;
3、參與過醫(yī)療行業(yè)相關(guān)項(xiàng)目優(yōu)先;
4、英語流利,有留學(xué)經(jīng)歷優(yōu)先。
工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)醫(yī)療行業(yè)私募融資及并購項(xiàng)目的執(zhí)行;
2、參與梳理項(xiàng)目財(cái)務(wù)法務(wù)資料,制作財(cái)務(wù)模型和其他工作;
3、熟練完成項(xiàng)目執(zhí)行的各個(gè)環(huán)節(jié);
4、指導(dǎo)和培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)內(nèi)分析師/實(shí)習(xí)生,檢查分析師/實(shí)習(xí)生完成的工作,把控paper work質(zhì)量財(cái)務(wù)顧問,并提供專業(yè)指導(dǎo)。
財(cái)務(wù)顧問崗位職責(zé)10
崗位職責(zé):
1、梳理規(guī)劃客戶業(yè)務(wù)邏輯,引導(dǎo)客戶需求
2、溝通并且編寫相關(guān)設(shè)計(jì)文檔,形成OA—SAP集成業(yè)務(wù)設(shè)計(jì)方案
3、協(xié)調(diào)項(xiàng)目相關(guān)資源完成項(xiàng)目計(jì)劃內(nèi)容
4、作為項(xiàng)目經(jīng)理管控項(xiàng)目
職位要求:
1、SAP工作經(jīng)驗(yàn)3年以上,有SAP模塊的獨(dú)立實(shí)施經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任過項(xiàng)目經(jīng)理。
2、具有一定的企業(yè)管理知識(shí)
3、有2年SAP系統(tǒng)咨詢經(jīng)驗(yàn),良好解決方案撰寫和呈現(xiàn)技巧,對客戶需求有良好的理解力
4、熟悉FICO,MM,SD等的系統(tǒng)邏輯,對其他模塊有一定了解
5、有較好的英文讀寫能力
6、功能積極主動(dòng),良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠適應(yīng)出差,以及在一定的壓力下工作
7、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、信息化管理、計(jì)算機(jī)軟件等相關(guān)專業(yè)
該崗位應(yīng)聘成功將就職于上海泛微網(wǎng)絡(luò)科技股份有限公司北方大區(qū)授權(quán)業(yè)務(wù)運(yùn)營中心北京機(jī)構(gòu)
財(cái)務(wù)顧問崗位職責(zé)11
1.負(fù)責(zé)ERP系統(tǒng)財(cái)務(wù)模塊的實(shí)施、日常維護(hù);
2.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)需求分析、評估,并且給出合理的建議和解決方案;
3.負(fù)責(zé)完成財(cái)務(wù)模塊業(yè)務(wù)藍(lán)圖的制定、系統(tǒng)配置及測試工作;
4.負(fù)責(zé)輔導(dǎo)和培訓(xùn)財(cái)務(wù)人員ERP系統(tǒng)的使用和操作技能;
5.負(fù)責(zé)制定財(cái)務(wù)模塊相關(guān)控制規(guī)范;
6.參與制定部門組織架構(gòu)、部門績效指標(biāo)、部門預(yù)算控制、部門管理制度、部門人才規(guī)劃,提高非技術(shù)類的管理能力;
7.參與制定培訓(xùn)方案;
8.負(fù)責(zé)本職務(wù)內(nèi)及相關(guān)團(tuán)隊(duì)的'績效考核指標(biāo)達(dá)成;
9.學(xué)習(xí)公司規(guī)章制度、公司與部門的績效指標(biāo)、部門管理規(guī)定、職務(wù)說明書;
10.配合部門經(jīng)理工作展開,組織對公司各項(xiàng)決議的學(xué)習(xí)和落實(shí);
11.直接上級(jí)指派的其他臨時(shí)性事務(wù)。
財(cái)務(wù)顧問崗位職責(zé)12
1、通過熱線、在線、遠(yuǎn)程的方式,面向金蝶客戶、機(jī)構(gòu)伙伴提供技術(shù)類支持,處理在金蝶精斗云產(chǎn)品使用過程中遇到的問題,如總賬、報(bào)表、固定資產(chǎn)等財(cái)務(wù)問題處理,也包含采購、銷售、倉存等供應(yīng)鏈問題處理;
2、編寫和整理相關(guān)的知識(shí)庫,為云轉(zhuǎn)型提供保障;
3、對分支機(jī)構(gòu)和合作伙伴的服務(wù)人員、提供技術(shù)培訓(xùn);
4、技術(shù)支持過程中對客戶需求、產(chǎn)品BUG、高頻問題等進(jìn)行分析整理,提取價(jià)值信息,反饋產(chǎn)品改善建議。
財(cái)務(wù)顧問崗位職責(zé)13
職位描述:
要求:
1、年齡:25—45周歲,金融或相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2、一年以上證券、銀行、保險(xiǎn)、信托、期貨、投資公司(其中之一)工作經(jīng)歷;
3、具有扎實(shí)的經(jīng)濟(jì)、金融、投資等領(lǐng)域的相關(guān)理論知識(shí);
4、深厚的行業(yè)與公司研究能力,敏銳快捷的市場反應(yīng)能力和較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí);
5、善于對宏觀經(jīng)濟(jì)形勢和股票市場進(jìn)行深入分析,為客戶提出行業(yè)配置以及投資策略建議,具有嚴(yán)密的邏輯思維和分析判斷能力,良好的公眾演講能力和溝通能力;
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)為客戶提供理財(cái)咨詢、建議服務(wù),制定相應(yīng)的投資組合和策略
6、取得金融業(yè)相關(guān)資格認(rèn)證者(AFP/CFP/AFP/ChFP)優(yōu)先。
2、負(fù)責(zé)保持與客戶溝通聯(lián)系,為客戶提供金融分析服務(wù)
3、負(fù)責(zé)為客戶提供完善的理財(cái)計(jì)劃及信息咨詢
4、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶的委托,幫助客戶實(shí)施理財(cái)計(jì)劃
5、負(fù)責(zé)對公司理財(cái)產(chǎn)品能夠全力宣傳、推廣、銷售
6、負(fù)責(zé)為重要客戶需求提供理財(cái)咨詢,制定合理的財(cái)務(wù)計(jì)劃
7、負(fù)責(zé)維持重要客戶關(guān)系,通過與客戶溝通,及時(shí)調(diào)整客戶的財(cái)務(wù)安排
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