工作筆記：上午去顧問(wèn)單位與公司領(lǐng)導(dǎo)溝通相關(guān)法務(wù)問(wèn)題以及續(xù)簽顧問(wèn)合同事宜（已續(xù)約）。今天談一談我做律師顧問(wèn)的幾點(diǎn)感受：
#法律實(shí)務(wù)#對(duì)于律師做公司法律顧問(wèn)的作用以及意義，雖然網(wǎng)絡(luò)上有很多雞湯類的話語(yǔ)（比如：沒(méi)有法律顧問(wèn)的公司，就像沒(méi)有欄桿的大橋），聽起來(lái)很有道理，但有些公司領(lǐng)導(dǎo)未必愛(ài)聽，也未必聽的進(jìn)去，甚至有各種理由跟律師辯論。所以我個(gè)人認(rèn)為，律師在法律顧問(wèn)工作中，應(yīng)多談一些實(shí)際問(wèn)題，多談一些工作方法，少談一些理想，畢竟律師以解決客戶實(shí)際問(wèn)題為基本。
從工作溝通方式角度：1、建立每周電話溝通機(jī)制。每周提前約時(shí)間，律師主動(dòng)聯(lián)系客戶對(duì)接人，溝通公司遇到的實(shí)際問(wèn)題以及解決方法；2、每半月一次或每月一次固定面談溝通機(jī)制。電話溝通只能解決簡(jiǎn)單易處理的事情，對(duì)于復(fù)雜的法律事務(wù)，通過(guò)面談能夠更全面的了解事情全貌，以便做出更準(zhǔn)確判斷。當(dāng)然面談也是進(jìn)一步增強(qiáng)律師與客戶之間感情和粘度的重要方式，減少工作中的摩擦和誤解。3、突發(fā)事件隨時(shí)溝通機(jī)制。根據(jù)事件的難易程度，客戶可隨時(shí)聯(lián)系團(tuán)隊(duì)不同級(jí)別的律師，選擇電話溝通或者面談。
溝通必不可少，但溝通的方式和機(jī)制同樣重要，摩擦和誤會(huì)都是在工作過(guò)程中產(chǎn)生的，個(gè)人認(rèn)為及時(shí)溝通，好過(guò)年底提交一大疊紙質(zhì)的工作報(bào)告。
從夸大律師作用誤區(qū)解釋角度：1、誤區(qū)一：有些客戶聘請(qǐng)了律師顧問(wèn)就認(rèn)為有律師介入就一定不會(huì)出現(xiàn)問(wèn)題。法律不是萬(wàn)能的，律師更不是萬(wàn)能的，專業(yè)律師能夠幫助客戶避免一些法律風(fēng)險(xiǎn)，但避免不了法律糾紛的發(fā)生。比如，交易合同條款約定的再完善，你也掌控不了對(duì)方是否違約更掌控不了客觀事實(shí)的發(fā)生導(dǎo)致合同無(wú)法履行的情況，我們能夠做的是在設(shè)計(jì)違約成本以及違約標(biāo)準(zhǔn)的時(shí)候做的更明確，更具體財(cái)稅風(fēng)險(xiǎn)顧問(wèn)，更容易讓法官判有所依。2、誤區(qū)二：聘請(qǐng)了律師就當(dāng)公司員工用，什么工作都交給律師。律師可以做很多，可以參與公司交易談判財(cái)稅風(fēng)險(xiǎn)顧問(wèn)，可以參與設(shè)計(jì)交易模式，可以起草各種文件，可以參與公司內(nèi)部治理，可以給員工做培訓(xùn)等等，但律師不是公司的員工，有些事情是律師無(wú)法做到的。比如，在無(wú)任何交易的信息的情況，你讓律師起草一份協(xié)議，律師做不到，雖然有模板，但負(fù)責(zé)任的律師都不敢用，交易千差萬(wàn)別，一份模板打不了天下。又比如：律師可以跟著去談判，但做不了公司的業(yè)務(wù)員。
法律顧問(wèn)工作的范圍及邊界雖然很難界定，于我而言，能夠通過(guò)自己的專業(yè)幫助客戶多做一些事情無(wú)可厚非，但邊界還是要有的。這些誤區(qū)，只有通過(guò)不同的方式和時(shí)機(jī)向客戶解釋和溝通，才能做得更長(zhǎng)遠(yuǎn)。#律師與客戶#
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