新時期營業(yè)稅改征增值稅即“營改增”，對企業(yè)既是一個巨大的挑戰(zhàn)也是一個全新的機遇。營改增有效解決了重復征稅問題，稅負降低能夠增加企業(yè)利潤與現(xiàn)金流，并促進產(chǎn)業(yè)分工精細化靈活用工平臺稅務籌劃，為企業(yè)進行創(chuàng)新活動提供條件。
營改增后，各企業(yè)都在強化落實靈活用工稅務籌劃方案，紛紛想辦法降低企業(yè)成本。尤其是稅務成本在每個行業(yè)、每個企業(yè)承擔的各種支出中所占的比例又較大，因此新時期新興行業(yè)，比如是保險代理公司、人力資源公司都需要大量的兼職人員，如此一來，企業(yè)稅務籌劃能力的高低對不同企業(yè)的健康高速發(fā)展至關重要。
在稅收籌劃方面，靈活用工平臺與各級政府緊密合作，繼續(xù)完善相關稅收政策，落實增值稅優(yōu)惠政策。
因為現(xiàn)行的稅收政策仍存在多檔稅率、部分行業(yè)抵扣鏈條不完善等問題，靈活用工平臺積極為企業(yè)爭取更多、更優(yōu)惠的稅收政策，同時促進地方政府征收職能的發(fā)揮。
鑒于智惠薪靈活用工在推動企業(yè)創(chuàng)新節(jié)稅方面具有獨特優(yōu)勢，強化落實靈活用工稅務籌劃方案。可以在完善現(xiàn)行稅收制度的基礎上靈活用工平臺稅務籌劃，增加企業(yè)減稅降費的影響力。
由此，從長期看，靈活用工不僅可以持續(xù)穩(wěn)定地減輕企業(yè)稅收負擔，并且可以將企業(yè)閑置業(yè)務靈活分包給自由職業(yè)者，解決企業(yè)無票支出，分傭無稅，不繳個稅的難題。
此外，靈活用工平臺與銀行合作，資金不是由平臺監(jiān)管，而是交給有保障的銀行，對于企業(yè)現(xiàn)金流的影響降到最低，改善企業(yè)現(xiàn)金流。
讓企業(yè)合法的得到服務類進項發(fā)票，解決個人無法給企業(yè)開具進項發(fā)票的問題，和企業(yè)成本發(fā)票等問題，并且滿足符合代征代繳資質，解決平臺代扣代繳個稅的問題。
未來，靈活用工眾包平臺將積極推動全國各地區(qū)的靈活用工發(fā)展，讓企業(yè)用工更加靈活高效。同時給為企業(yè)做好稅務籌劃工作，幫助平臺經(jīng)濟合規(guī)化，降低納稅成本，讓平臺經(jīng)濟煥發(fā)新的活力。返回搜狐，查看更多
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